Σημαντική αλλαγή αναμένεται στην αγορά εργασίας της Ελλάδας από τις 7 Ιουνίου 2026, καθώς τίθεται σε ισχύ η νέα ρύθμιση που υποχρεώνει όλες τις αγγελίες εργασίας να αναγράφουν υποχρεωτικά τον προτεινόμενο μισθό. Η ρύθμιση αφορά αγγελίες που δημοσιεύονται τόσο στο διαδίκτυο όσο και στις εφημερίδες, καθώς και σε οποιοδήποτε άλλο μέσο αναζήτησης εργασίας.
Σύμφωνα με τα δημοσιεύματα, η κυβέρνηση θεωρεί τη συγκεκριμένη ρύθμιση ως ένα σημαντικό βήμα προς τη διαφάνεια στην αγορά εργασίας. Μέχρι σήμερα, πολλές αγγελίες δεν ανέφεραν καθόλου τον μισθό, αναγκάζοντας τους υποψήφιους εργαζόμενους να περνούν από πολλαπλά στάδια συνεντεύξεων πριν μάθουν τις πραγματικές αποδοχές της θέσης.
Το θέμα αναμένεται να συζητηθεί εκτενώς στο δημόσιο διάλογο, καθώς αφορά εκατομμύρια Ελλήνες που αναζητούν εργασία ή σκέφτονται να αλλάξουν θέση. Ειδικοί της αγοράς εργασίας εκτιμούν ότι η υποχρεωτική αναγραφή μισθού θα βοηθήσει στη μείωση των ανισοτήτων και θα δώσει στους εργαζόμενους καλύτερη εικόνα για τις πραγματικές συνθήκες αμοιβών.
Ο αναπληρωτής υπουργός μεταφορών, κύριος Κυρανάκης, αναμένεται να παρουσιάσει λεπτομέρειες για τη νέα ρύθμιση τις επόμενες ημέρες. Σύμφωνα με πληροφορίες, η κυβέρνηση ετοιμάζει συνολικό σχέδιο για τη βελτίωση των συνθηκών εργασίας, το οποίο περιλαμβάνει και άλλα μέτρα πέρα από τη διαφάνεια στους μισθούς.
Η Ελλάδα ακολουθεί έτσι το παράδειγμα πολλών ευρωπαϊκών χωρών που έχουν ήδη θεσπίσει αντίστοιχες ρυθμίσεις. Η Ευρωπαϊκή Ένωση έχει εκδώσει σύσταση για μεγαλύτερη διαφάνεια στις αμοιβές, και αρκετά κράτη μέλη έχουν προχωρήσει σε νομοθετικές πρωτοβουλίες προς αυτή την κατεύθυνση τα τελευταία χρόνια.
Εργοδοτικοί φορείς αναμένεται να εκφράσουν ανησυχίες σχετικά με την εφαρμογή της νέας ρύθμισης, ιδιαίτερα σε κλάδους όπου οι αμοιβές διαμορφώνονται μετά από διαπραγμάτευση. Ωστόσο, υποστηρικτές του μέτρου τονίζουν ότι η διαφάνεια θα ωφελήσει τόσο τους εργαζόμενους όσο και τις υγιείς επιχειρήσεις που προσφέρουν ανταγωνιστικούς μισθούς.
Η ρύθμιση αναμένεται να επηρεάσει σημαντικά τον τρόπο λειτουργίας των πλατφορμών αναζήτησης εργασίας στη χώρα. Οι μεγάλες ιστοσελίδες ευρέσεως εργασίας θα πρέπει να προσαρμόσουν τα συστήματά τους ώστε να υποστηρίζουν την υποχρεωτική αναγραφή μισθού, ενώ οι εργοδότες θα κληθούν να αναθεωρήσουν τις πρακτικές πρόσληψής τους μέσα στις επόμενες ημέρες.