LIVE PROTOCOL
EET--:--:-- edition--.--.--

Lebih dari 6.000 pencari kerja serbu job fair di Bogor demi memperebutkan 3.212 lowongan

Lebih dari 6.000 pencari kerja serbu job fair di Bogor demi memperebutkan 3.212 lowongan

Bursa tenaga kerja atau job fair yang digelar Dinas Tenaga Kerja Kota Bogor diserbu ribuan pencari kerja. Lebih dari 6.000 pelamar memadati lokasi di Mal Jambu Dua untuk memperebutkan 3.212 lowongan dari 30 perusahaan. Pemerintah Kota Bogor menargetkan kegiatan dua hari ini dapat menyerap setidaknya 10 persen pelamar guna menekan angka pengangguran.

Bursa tenaga kerja atau job fair yang digelar oleh Dinas Tenaga Kerja Kota Bogor diserbu oleh ribuan pencari kerja. Antusiasme warga terlihat tinggi, dengan jumlah pelamar yang datang menembus angka lebih dari 6.000 orang untuk memperebutkan ribuan lowongan yang disediakan oleh sejumlah perusahaan.

Sejak Senin pagi, ribuan pencari kerja sudah memadati lantai dua Mal Jambu Dua Kota Bogor untuk mengikuti job fair yang berlangsung selama dua hari. Banyaknya pelamar yang datang sejak pagi memperlihatkan besarnya kebutuhan masyarakat akan kesempatan kerja di wilayah tersebut.

Dalam kegiatan ini, sebanyak 30 perusahaan turut berpartisipasi dengan menyediakan total 3.212 lowongan pekerjaan bagi para pelamar. Beragamnya perusahaan yang ikut serta membuka peluang bagi pencari kerja dari berbagai latar belakang untuk melamar posisi yang sesuai.

Untuk mempermudah peserta, proses pendaftaran dalam job fair tersebut dilakukan secara daring melalui aplikasi yang telah disediakan oleh panitia. Mekanisme ini ditujukan agar pelamar dapat mengakses informasi lowongan dan mendaftar dengan lebih tertib selama kegiatan berlangsung.

Pemerintah Kota Bogor menargetkan kegiatan ini dapat membantu menekan angka pengangguran dengan menyerap setidaknya 10 persen dari total pelamar yang mengikuti job fair. Pada hari pelaksanaan, jumlah pelamar yang datang tercatat mencapai 6.200 orang, melampaui target awal panitia yang dipatok sebanyak 5.000 orang.

Menurut keterangan penyelenggara, terdapat banyak sekali peluang lowongan yang terbuka bagi masyarakat. Sebagian besar posisi menetapkan syarat pendidikan minimal SMA, namun ada pula perusahaan outsourcing yang bekerja sama dengan berbagai perusahaan besar dan bersedia menerima pelamar dengan ijazah SMP untuk kemudian disalurkan langsung sebagai tenaga kerja.

Loading article...